我工伤劳动能力鉴定结果是劳动功能障碍玖级,有赔偿吗

更新时间:2021-01-21 09:48:49
问题描述:
你好,我工伤劳动能力鉴定结果是劳动功能障碍玖级,生活自理障碍未达级。有赔偿吗
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7位律师解答
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  • 马俊哲律师
    服务地区:广东-广州 185-8887-6521
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    尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果你认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。根据鉴定的结果,综合你的月工资与单位协商索赔。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见。
    2021.01.21 09:48:49
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  • 李大庆律师
    服务地区:广东-广州 138-0882-8958
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    工伤九级广东最多赔偿二十多个月
    2021.01.20 21:12:25
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州 135-7055-8279
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    您好,这个一般申请劳动仲裁了。
    2021.01.20 21:44:38
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  • 刘雪律师
    服务地区:广东-广州 185-2065-8436
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    你好,这个肯定是有赔偿的
    2021.01.21 08:55:58
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  • 唐海燕律师
    服务地区:广东-广州
    您能够委託律师帮您辩护,您能够在线给我们律师为您处理疑问描绘的情况不是很细节,有材料能够带上面聊,为您细节解答
    2021.01.20 20:40:25
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  • 胡绍强律师
    服务地区:广东-广州
    您好,可以要求公司赔偿的
    2021.01.20 21:01:12
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  • 知荣律师
    服务地区:广东-广州
    您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
    2021.01.21 09:09:53
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你好,工伤鉴定结果出来,劳动障碍评为十级,应有怎么样的赔偿
工伤鉴定十级赔偿标准如下:<br> 1、医疗费、住院伙食补助费、交通费从工伤保险基金支付;<br> 2、停工留薪待遇由所在单位按月支付;<br> 3、一次性伤残
全部4个答案 >
888 人咨询过
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律师您好,在工厂上班出了工伤,经鉴定属于劳动功能障碍九级,请问按照相关规定能赔多少钱给我?谢谢!
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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888 人咨询过
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你好,我已经认定了工伤,做了劳动能力鉴定,劳动功能障碍四级,还有残疾鉴定吗?
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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我的劳动能力鉴定是10级,一次性伤残赔偿
公司存在法定过错,可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付4个月就业补助金、应发工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补偿金和其他损失等。
全部15个答案 >
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工伤劳动能力鉴定为玖级
带材料,联系我
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工伤劳动功能障碍鉴定为十级
你有证据证明实际工资额的话,按照实际计算。
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而不是原有的计时工作制。员工的利益得不到保障。我该怎么办?
否属于不定时工作制还是综合计算工时工作制
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退休原单位丢失部分工资表怎么办
工资表丢失,本人可携带身份证、户口原件及复印件,到人社部门申请档案补办并备案;也可在用人单位或职工个人,到职工原始招工部门、市档案馆、用人单位属地档案馆或其他相
全部3个答案 >
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
一般实习生要多长时间才能盖章?
这个要看你现在已经进行的程序了
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前单位不注销安全b本怎么办?
你好!你可以申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
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临时工转正的流程要怎么走
临时工没有转正这一说法。转正的对象是处在试用期的员工。试用期在试用期结束之后成为正式员工叫做转正。临时工是否能成为正式员工,需要用人单位是否有邀请其成为正式员工
全部3个答案 >
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