九级伤残赔偿标准有哪些

更新时间：2021-01-11 13:38:52

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九级伤残赔偿标准有哪些

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杨志峥律师
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根据《工伤保险条例》第三十七条，九级伤残的伤残补助金为9个月的本人工资。劳动，聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动，聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省，自治区，直辖市人民政府规定。

2021.01.11 13:38:52

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冯继刚律师
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您好，具体详谈维护您的合法权益

2021.01.09 13:52:20

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王意律师
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您好，您是遇到纠纷了吗

2021.01.09 15:04:21

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杨家兴律师
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您好，刚才给和您沟通了啊

2021.01.09 13:48:08

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李淼律师
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赔偿费用方面包括伤残赔偿金、医疗费、护理费、误工费、营养费、住院伙食补助费、交通费、老人和孩子的抚养费和赡养费、精神抚慰金等，具体数额需根据案情才能准确计算出来。

2021.01.09 13:48:15

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付新岭律师
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您好您指的工伤吗还是人身损害赔偿完善您的问题方便律师解答

2021.01.09 14:44:52

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章敏律师
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您好，赔偿费用包括不限于医疗费，误工费，营业费，住院期间护理费等

2021.01.09 14:46:58

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曹国珍律师
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您好，方便具体说一下情况吗

2021.01.09 15:05:46

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杨友毅律师
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您好，建议您咨询社保局处理

2021.01.09 15:55:51

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王永秀律师
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如果是工伤，则是一次性伤残补助金和停职留薪期间工资，如果离职，还可以要求一次性就业补助金和医疗补助金。

2021.01.09 21:32:54

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王小华律师
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您好，您是如何受伤，是否做伤残鉴定

2021.01.10 10:16:50

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