企业职工病退，条件和退休待遇

更新时间：2021-01-05 14:39:14

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企业职工病退，条件和退休待遇

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谢子文律师
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您好，具体的条件和待遇建议咨询社保局

2021.01.05 10:39:05

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杨大伟律师
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你好，请问你遇到的问题是什么？

2021.01.05 10:39:21

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罗燕凤律师
服务地区：广东-深圳

男性职工年满60周岁，女性干部年满55周岁，女性工人年满50周岁，且缴费年限满15年及以上的(其中，97年12月31日前参加工作的，在2006年-2010年内缴费满10年不满15年的)，可办理退休，按月领取养老金。企业职工病退：对经劳动能力鉴定委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工，如男性年满50周岁，女性年满45周岁，且缴费年限同上，可办理病退。

2021.01.05 11:10:03

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张梅律师
服务地区：广东-深圳

您好，退休、病退、退职办理条件：退休是到了国家规定的退休年龄后，正式办理退休手续。男60岁、女55岁(干部)，女工人50岁。特殊行业的退休年龄，比正式退休年龄要小。病退是还没有到正式退休年龄，因有病，不能正常工作，而提前提出办理退休，在办理时要出具有关病历等相关资料。提交二代身份证，三甲以上医院住院病历，养老保险手册，个人申请，单位及主管机关同意，参加劳动人事部门统一组织的体检合格后方能办理病退。退职是有某种原因不在这里工作，但又不到退休年龄，不得已而退职。退休、病退、退职待遇区别：因病或非因工致残提前退休：男年满50周岁，女年满45岁，经劳动鉴定委员会鉴定，达到完全丧失劳动能力，养老保险缴费年限(含视同缴费年限)满15年的。退职条件：男年不满50周岁，女年不满45周岁的，养老保险缴费年限(含视同缴费年限)满15年，并经劳动鉴定委员会鉴定，达到完全丧失劳动能力的。因病或非因工致残提前退休和退职都是按《关于调整完善城镇企业职工基本养老金计发办法的通知》(新政发200659)文件规定核算基本养老金。具体情况建议您来咨询。（我的头像旁或者点击我的头像进入我的主页都可以看到我的电话，电话咨询是不收费的）

2021.01.05 14:39:14

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