工作两年了，公司解除劳动合同怎么赔偿

更新时间：2020-12-17 12:58:48

问题描述：

工作两年了，公司解除劳动合同怎么赔偿

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

程智华律师
服务地区：上海-上海 136-7174-8803

咨询我

您好，请问您这边是单方解除劳动合同吗？是否有提前通知或者存在法定解除情况？
据劳动法，有三种情况，合理辞退，违法辞退和经济性裁员，合理辞退赔偿金额为n+1，n的含义就是你工作的年数（超过半年算一年，不满半年算半年）X之前12个月的平均工资，1是当月的工资，哪怕你没做完，也要给的；非法辞退2n，经济性裁员为n，请问你是哪种情况呢？
您可以和我详细沟通，我可以为您提供专业的法律意见。

2020.12.16 16:00:05

点赞
周宇龙律师
服务地区：上海-上海 135-6488-8115

咨询我

你好，按照两个月工资水平进行赔偿，如果是无故辞退就是四个月，可以把你的情况详细说一下。

2020.12.16 16:39:35

点赞
靳舟杰律师
服务地区：上海-上海 186-2037-3620

咨询我

具体是以什么理由解除劳动合同？如果违法解除，需要支付赔偿金，即四个月的工资。

2020.12.16 19:27:50

点赞
王可红律师
服务地区：上海-上海 131-6297-2268

咨询我

你好，公司解除劳动合同的原因和理由是什么

2020.12.17 12:58:48

点赞
申拓法律律师
服务地区：上海-上海 159-0166-7826

咨询我

您好，是自离职还是公司辞退？

2020.12.16 16:05:22

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1362708 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

你好，详细的问题希望你跟我聊一下，我们可以帮助到你的。

2020.12.16 16:00:33

点赞
科韵律师
服务地区：上海-上海

你好，可以详细说明情况

2020.12.16 15:54:38

点赞
上海华荣律所律师
服务地区：上海-上海

你好，具体情况是怎样的，2+1个月工资

2020.12.16 16:00:42

点赞
潘怀宣律师
服务地区：上海-上海

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2020.12.16 16:02:17

点赞
方乐律师
服务地区：上海-上海

您好，公司没有正当理由和您解除劳动合同的话，您可以向对方主张经济补偿金的。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。您说您工作满两年的话可以帮您争取两个月的经济补偿的。
如果方便的话，您可以联系我向我补充更多细节，我可以给您提供一些策略和应对之法，希望能够帮到您保护您最大的权益。来电咨询是免费的，您放心。

2020.12.16 16:09:05

点赞
欧阳甜甜律师
服务地区：上海-上海

单为解除劳动合同的事由是什么呢？

2020.12.16 16:26:36

点赞
杨芳律师
服务地区：上海-上海

每满一年支付一个月的经济补偿金。

2020.12.16 16:35:16

点赞
郑文海律师
服务地区：上海-上海

你好，请详细陈述一下你的问题

2020.12.16 16:52:01

点赞
颜莉莉律师
服务地区：上海-上海

你好，可以申请劳动仲裁程序

2020.12.16 17:45:55

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。