老板没有签劳动合同,只拿三月工资,问老板要他说给却一直拖着我应该怎么办

更新时间:2023-01-11 08:03:16
问题描述:
这边石材加工厂,老板没有签劳动合同,到厂干七个月了,只拿三月工资,问老板要他说给却一直拖着我应该怎么办
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  • 王杨律师
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    你好,如果你们之间构成劳动关系,申请劳动仲裁。如有不明,可以来电。
    2020.11.30 11:11:15
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  • 邱卫新律师
    服务地区:江苏-南通 138-6281-7245
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    可以仲裁处理,如需帮助可电话详谈
    2020.11.30 09:55:40
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  • 劳动纠纷律师团队官方
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    公司未签劳动合同,劳动者可以自用工之日起超过1个月不满1年内主张每月支付2倍的工资。公司拖欠工资,员工可以向劳动监察部门举报投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
    中华人民共和国劳动法》第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
    2023.01.11 08:03:16
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