但公司没给签劳动合同也没买社保,现在要退休了,请问有什么补偿?

更新时间:2020-12-02 03:56:03
问题描述:
在公司(现新三版)连续工作了13年,但公司没给签劳动合同也没买社保,现在要退休了,请问有什么补偿?
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  • 谢子文律师
    服务地区:广东-肇庆 150-8966-5348
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    您好,建议您尽快申请要求公司补交社保。
    2020.11.25 16:16:40
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  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助915675 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    如果你自愿申请辞职,那你现在只能要求公司给你补交社会保险。如果你以公司未签订劳动合同或其它公司存在违法行为为由辞职,你除了可以要求补交社会保险外,还可以主张经济补偿金。你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定(即第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:.......(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;...... 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;........第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿........)解除劳动关系,并要求向单位主张以保障自己权益。
    2020.11.26 17:18:51
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  • 劳动纠纷律师团队官方
    已帮助876836 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    依据《中华人民共和国劳动合同法》38条、下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同3)、未依法为劳动者缴纳社会保险的46条、下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿1)、按照本法38条解除劳动合同的。47条、经济补偿按照劳动者的工作年限计算,每工作1年额外支付一个月的经济补偿,超过半年按照一个月补偿计算。依据《中华人民共和国社会保险法》58条、用人单位应当在用工之日起30日之内为其职工向社会保险机构申请社会保险登记,未申请社会保险登记的,由社会保险机构核算其应当缴纳的社会保险综上所述,根据司法原则劳动者享有如下权利1、要求用人单位补缴1年零10个月的社会保险2、以用人单位未依法给劳动者缴纳社会保险为由单方依法解除劳动合同而不必承担任何违约责任3、要求用人单位支付工作期限1年零10个月的经济补偿为2个月的本人工资4、如果对方不履行相关的法定义务,劳动者可以申请仲裁也可以发起诉讼
    2020.12.01 09:01:18
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1479717 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    购买社保需要的材料:申请人直接前往服务站申领时,应如实填写《XX市社会保障卡申领登记表》的相关内容,并交验本人居民身份证、居民户口簿或者户籍证明、失业证和2张1寸照片,到当地的社保中心的营业窗口办理。医疗保险:办完了养老保险手续后,带着上述的材料和办好的养老保险手册,到当地的医保中心的营业窗口办理。
    2020.12.02 03:56:03
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  • 殷运健律师
    服务地区:重庆-重庆
    协商不成搜集证据申请仲裁维权。
    2020.11.25 16:25:52
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我在公司工作了13年(现新三版),但是公司没有签劳动合同,也没有买社保。现在我要退休了。补偿是什么?
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿。至于工作了多少时间,工资每月多少等,可以用“举证责任倒置”
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在公司做了一个月零4天,公司没能签订劳动合也没给买社保。现在突然要辞退我,我应该得到什么补偿?
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