在岗期间突然病亡,公司应承担什么责任?都赔偿哪些?

更新时间:2020-11-25 13:01:31
问题描述:
私企看门的门岗,刚上岗一个月零四天(未交工伤保险),在岗期间突然病亡,公司应承担什么责任?都赔偿哪些?
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  • 刘建波律师
    服务地区:河北-邢台
    你好 如果是工作时间,是可以按工亡进行赔偿的。
    2020.11.24 19:12:46
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  • 刘彦立律师
    服务地区:河北-邢台
    如果死在工作岗位上,我认为已经构成工亡,按照工伤保险条例赔偿
    2020.11.25 13:01:31
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我先生在试用期工伤死亡,能享受工伤赔偿吗?社保是没有交公司补交吗?哪些是公司承担的呢?
劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应
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陪标承担什么责任
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工地受工伤,(大拇指开放性骨折)流程怎么做?赔偿的话公司和保险公司各承担什么赔偿责任?
可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话,就要由用人单位负责支付全部工
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我家雇用男工63周岁,早上吃完早饭,突发心梗死亡。是否属于工伤,我们应承担什么相关责任?
可以要求用人单位赔偿。如果用人单位有帮员工购买参加工伤保险,那么赔付就由工伤保险基金和用人单位按规定支付。如果用人单位没有参保的话,就要由用人单位负责支付全部工
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公司应承担什么责任?
可要求工伤认定或过错致人损害赔偿。
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公司应当承担什么责任?作什么样的赔偿?
您好! 如不是工伤死亡,公司不承责。如参保,依社会保险的规定履行。
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我在工地出现脚踝骨裂,公司只给工资,不给任何费用?
如公司拒绝支付医疗费用,你申请劳动仲裁时,需准备劳动合同、医疗证明、费用清单等关键证据。这些证据能证明你与公司存在劳动关系,且因工作受伤并产生了医疗费用。同时,
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工伤认定书出来后离职可以得到赔偿吗?
工伤认定书出来后离职,可以依法获得赔偿。选择通过正规渠道申请工伤赔偿,确保权益不受损。如有纠纷,可选择协商、调解或诉讼等方式解决。
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工伤不能报销的医药费,能申请用人单位报销吗?
当工伤医药费无法报销时,常见的处理方式包括与用人单位协商、申请劳动仲裁或提起民事诉讼。选择处理方式时,需考虑证据充分性、用人单位态度及诉讼成本等因素。若证据充足
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在大连十级工伤能获赔多少?
一、十级工伤伤残标准的赔偿金额是多少钱? 这个是没有具体的规定,但都是有具体的赔偿项目。 (一)一次性伤残补助金 (一)一次性伤残补助金 1、十级伤残,一次性
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我是第一天下午快下班时在工地上受伤的(当时没拍照也没管理人员证明),回后感觉痛才在第二天在医院检查出
针对您的咨询,常见的处理方式有申请工伤认定。您应尽快收集与用人单位的劳动关系证明、医疗诊断证明等材料,向社会保险行政部门提出工伤认定申请。根据具体情况,还可以咨
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初次工伤鉴定结果是否可被推翻?
工伤鉴定结果被推翻的可能性,要根据工伤职工的具体伤情、鉴定部门的工作能力以及鉴定人员的讨论情况等因素决定。 一般情况下,工伤鉴定结果是具有法律效力的,如果没有新
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我在杭州余杭区工地干活受伤了为什么人力资源说我超岁数不受理?
超龄人员工伤认定的规定在各个省市是不同的。现阶段针对超龄的职工人员在工作当中受伤是否可以认定为工伤在全国的各个省市的具体规定是有所不同的,大概可以分为三种情况:
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