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生育津贴和产假工资可以同时领取码
更新时间:2020-11-17 23:31:51
问题描述:
生育津贴和产假工资可以同时领取码
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产假期间被辞退的事不合法!!要维权!!!
1.工作时,每月发薪水的证明(银行卡;工资条;考勤表;或者你工作中有没有保存一些其它工作单据,比如一些表单,有单位同事或领导签字的)
2.到住所或者单位所在地的
劳动仲裁
委员会提出诉讼。
工作即成立
劳动关系
,没有签约
合同
更违法。没有上缴保险更不合法。产假期间绝不可以辞退。
建议先去找个仲裁问问清楚,回来去单位找相关领导私下沟通,让对方知道你懂劳动法,这样也许可以顺利解决,如果对方就是抗拒,你就去仲裁委员会诉讼维权
2020.11.15 02:46:56
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女职工在哺乳期间,若未出现严重违法违纪行为,用人单位不得随意解除合同。违反此规定,将被视为违法解除合同,女职工有权选择继续履行合同或要求支付二倍经济补偿金的赔偿金,具体数额为本单位工作年限每年两个月本人工资。
2020.11.17 00:18:10
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在女职工孕、产、哺三期,不得解除劳动合同(包括劳动关系)和降低工资。如果公司辞退,应当支付赔偿金,标准为辞退前12个月的平均工资。
2020.11.17 23:31:51
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段宏文律师
服务地区:广东-深圳
你好,只能领取其中一项
2020.11.11 14:45:17
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问一下。产假期间的工资和生育险可以同时享受吗
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生育津贴和工资可以同时领取吗
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