工伤认定后，怎么办？

更新时间：2023-01-13 21:13:18

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工伤认定后，劳动仲裁出了调解书，但公司不按时支付欠款，怎么办？

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2020.11.06 20:55:40

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可以通过法院申请强制执行

2020.11.06 21:41:54

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工伤赔偿流程概述：

1. 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。
2. 在劳动关系存续期间，若因拖欠劳动报酬发生争议，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制。但劳动关系终止后，需在终止之日起一年内提出仲裁申请。
3. 若劳动者对仲裁裁决不服，可以在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

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