员工因公司发放工资不及时与公司解除劳动合同并进行劳动仲裁要求支付补偿金,社保费4年来个人部分费用不用

更新时间:2020-11-04 16:07:48
问题描述:
员工因公司发放工资不及时与公司解除劳动合同并进行劳动仲裁要求支付补偿金,社保费4年来个人部分费用不用员工承担,现在公司可以向员工追讨回这个个人承担部分的费用吗?
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  • 马俊哲律师
    服务地区:广东-广州 185-8887-6521
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    尊敬的求助者,您好,根据你向我咨询的问题,你公司的行为显然存在违法的情形,对你的劳动权益造成了一定的侵害,劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉,也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,这样才能更好的,最大限度的维护你的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见
    2020.11.04 15:30:50
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  • 知荣律师
    服务地区:广东-广州
    您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
    2020.11.04 15:16:24
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  • 刘雪律师
    服务地区:广东-广州
    你好,你可以详细的讲一下现在的情况吗
    2020.11.04 15:27:58
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    你好,这个一般可以沟通解决
    2020.11.04 16:07:48
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