2020最新解除劳动合同经济赔偿金标准怎么计算，被单位解除劳动合同经济赔偿金标准应该要怎么计算？2020经济赔偿金标准最新的计算方法是怎样的？

更新时间：2020-10-29 22:58:39

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2020最新解除劳动合同经济赔偿金标准怎么计算，被单位解除劳动合同经济赔偿金标准应该要怎么计算？2020经济赔偿金标准最新的计算方法是怎样的？

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这个应该要按照《劳动合同法》第四十七条的规定：
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2020.10.28 11:51:20

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张晶律师
服务地区：江苏-南京

月薪多少，工作时长多久，解除原因？

2020.10.28 17:30:58

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董建淑律师
服务地区：江苏-连云港

你好，委托律师代为计算

2020.10.28 19:58:12

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梅洪柳律师
服务地区：江苏-连云港

赔偿金是经济补偿金的两倍，经济补偿金是一年一个月工资

2020.10.29 22:58:39

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