工地老板工资不发跑了

更新时间：2020-10-27 19:52:50

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工地老板工资不发跑了

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蔡明红律师
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工友们先一起去劳动部门反应。

2020.10.27 19:52:50

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根据《中华人民共和国刑法修正案(八)》和《劳动合同法》的相关规定，对于逃避支付劳动者劳动报酬的行为，将受到法律制裁。具体规定如下：

1. 以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬，或者有能力支付而不支付，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

2. 根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。这些情况包括但不限于：未按照劳动合同的约定支付劳动报酬、低于当地最低工资标准支付工资、安排加班不支付加班费、解除或终止劳动合同未依法支付经济补偿等。

2020.10.26 18:29:47

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逃匿的涉嫌恶意欠薪罪，可以报警处理。拖欠工资，劳动者可以投诉。投诉电话是人力资源和社会保障局的电话，也可以到劳动局监察大队投诉。由劳动监察大队责令用人单位支付工资，若协调不成，劳动者可以申请劳动仲裁。若对劳动仲裁裁决拒不执行，可申请法院强制执行。此外，根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位若存在未按照劳动合同或国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬、低于当地最低工资标准支付工资、安排加班不支付加班费或解除或终止劳动合同未依法支付经济补偿等情况，将由劳动行政部门责令限期支付相关费用。逾期不支付的，用人单位需按应付金额的百分之五十至百分之一百的标准向劳动者加付赔偿金。

2020.10.27 03:10:52

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用人单位不得无故克扣或拖欠劳动者工资。若用人单位存在克扣、拖欠工资的行为，劳动者可以向劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报，或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动保障行政部门实施劳动保障监察，负责宣传劳动保障法律、法规和规章，检查用人单位的遵守情况，受理对违法行为的举报、投诉，并依法纠正和查处违法行为。此外，劳动争议调解仲裁法规定，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者之间因劳动关系、劳动合同、工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护等发生的争议，均适用该法。劳动者在遇到劳动争议时，可以与用人单位协商，或请工会或第三方共同协商达成和解协议。若不愿协商、协商不成或达成和解协议后不履行，可向调解组织申请调解，或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

2020.10.27 03:19:42

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张志松律师
服务地区：江西-上饶

你赶快去劳动局，他这种行为构成犯罪的，你也可以报警。

2020.10.26 10:00:45

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