怀孕之后辞职了,现在申请生育津贴可以让之前的单位申请吗?还是现在买社保的单位申请?

更新时间:2020-10-30 16:54:56
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你好!怀孕之后辞职了,社保转到别的公司挂靠买的,现在申请生育津贴可以让之前的单位申请吗?还是现在买社保的单位申请?
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  • 申请生育津贴后离职,劳动者能正常领取,只要符合生育保险相关的报销条件,劳动者可以依法申请报销,与劳动者是否离职没有直接关系。
    2020.10.24 22:20:26
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  • 办理社保异地转移。 步骤1、让现单位所属社保中心开具一张同意接受的函件,如果是外省转如要出具汇款信息;各机构要求不一样,有可能是原单位所属社保机构出具同意调出函件,到现单位所属社保中心盖章。(可先电话咨询) 2、持接受函(或转出函)到原单位社保所属机构办理转移,如原单位有社保专管员,可将接受函交托办理。 3、原单位社保机构同意转出,出具“转移人员清单”含姓名、身份证号码、转入转出单位信息、参加工作时间、缴费截止日期等信息;“个人缴费记录单”含姓名、缴费明细、每年交费月份及账户余额等信息。 4、持单据到现单位所属社保中心办理转入。
    2020.10.25 06:50:49
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  • 生育津贴是指职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用,是对女职工收入损失的现金补偿,目的在于保障女职工产假期限的基本生活需要。那么如何申请生育津贴呢?   享受条件:   1、本市户籍(含农村户籍)的生育妇女,无论在职或失业,参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的;   2、非本市户籍的从业妇女,与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险(五险)期间生育的;   3、职工享受生育保险待遇,应当符合国家、省、市计划生育规定,且用人单位连续为其缴费满6个月以上。缴费以正常参保缴费时间为准,正常参保缴费前的补缴时间不能计算在内。   申请分娩生育津贴时需提供下列材料:   1、参保职工的社会保障卡复印件;   2、准生证、出生证和独子证复印件;   3、生育住院发票复印件、出院小结(盖就诊医院章);   4、单位证明(含职工姓名、年龄、身份证号、产假起止日期);   5、报销资料涉及复印件的部分,需提供原件审核。   部分城市生育津贴、补贴申领由个人自己办理的,需提供相关资料,在指定时间内到社保局办理,提供资料和提交公司资料几无差别。   对于少数社保代理的个人或者小微企业、办事处、分公司的,需提前报备代理公司,并提交相应资料给代理公司由其协同申报,对于好易保这样的网上社保服务平台,便可网上直接上传资料、网上申领。
    2020.10.29 21:46:22
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  • 中华人民共和国社会保险法》第五十八条:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。  个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
    2020.10.30 16:54:56
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你好,在公司买的社保,现在生小孩了 生育津贴自己可以办理吗?还是需要公司申请
在符合发放生育津贴的情况下,由生育保险基金发放到用人单位账户上,然后由单位发放到个人账户,不需要修改。生育津贴由生育保险基金按照用人单位上年度职工月平均工资的标
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你好!怀孕后辞职,社保转到其他公司买,现在申请生育津贴可以让以前的单位申请吗?还是现在购买社会保障的
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
全部3个答案 >
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休完产假以后想离职,生育津贴可以在新单位申请吗?还是必需在孕期单位申请
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承
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深圳生育津贴申请,还可以申请么
你好,不需要申请。这是公司没有足额支付产假工资,你可以要求公司支付并赔偿。
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请问生育津贴是个人申请的还是单位申请的?
生育津贴的内容包括: (1) 正常产假98天(包括产前检查15天); (2) 晚育假增加30天; (3) 难产假。剖腹产、Ⅲ度会阴破裂、吸引产、钳产、臀位产增加
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公司不给申请生育津贴,自己可以申请吗
你好,可以结合个人具体情况咨询当地社保主管部门处理。
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