极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 江苏法律咨询 > 南京法律咨询 > 南京劳动合同纠纷 > 咨询详情

拖欠工资不给拖了一个多月了，也见不到老板人我该怎么办

更新时间：2023-01-17 23:15:22
问题描述：
拖欠工资不给拖了一个多月了，也见不到老板人我该怎么办
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 宋冬生律师
    宋冬生律师
    服务地区：江苏-南京 137-7086-0862
    咨询我
    你好，向劳动部门投诉反馈！
    2020.09.25 20:19:15
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助272851 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    用人单位拖欠工资的，劳动者可以通过以下途径处理：
    1.拖欠工资事实确定的，可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报请求依法予以处理；
    2.如经劳动监察大队限期支付，用人单位仍不支付的，可以报警依法追究老板的刑事责任；
    3.如拖欠工资事实没有确凿证据，需要通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的途径解决；
    4.对劳动仲裁裁决不服的 还可以到法院起诉解决。
    2023.01.17 23:15:22
    点赞
  • 臻宇法律律师
    臻宇法律律师
    服务地区：江苏-南京
    入职有签订合同吗，具体情况说一下
    2020.09.27 16:30:22
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
老板拖欠工资跑路找不到人怎么办
老板拖欠工资跑路找不到人怎么办
8943
拖欠工资差不多一年了，老板找不到人怎么办
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
法人不履行职责怎么办
法人不履行职责怎么办
民法典 5210
私人老板拖欠工资不给怎么处理
私人老板拖欠工资不给怎么处理
劳动维权 3653
就是老板拖欠我们工资三个多月了，就是不给钱怎么办？
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠工资该怎么办
拖欠工资该怎么办
2625
拖欠工资已经一个多月了，我看不到老板。我该怎么办？
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠了4个月的工资 老板一直拖着也不给，该怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板拖欠工资不给，找不到人怎么办
你好：报警解决依法处理
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板现在不发工资，见不到人该怎么办
建议你向当地劳动监察部门反映。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板拖欠工资一年多了 总是不给拖着该怎么办
投诉或申请仲裁。。。。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板拖欠工资找不到人不接电话怎么办
您好，若为恶意，可报警
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学校是否有权为学生终止实习？
你好，要看什么情况
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑期工说他将在8月底离开，老板没有给工资，不得不扣除工资
工作到30号，是合同约定吗？您可以与对方协商解决！
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习生没有签订实习协议，第三方协议如何保护自己
你好，要签订协议
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
满七天离职，16元一小时，合理吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好，劳动合同法赔偿金支付情形有哪些
劳动合同法赔偿金支付情形有： 1、用人单位违法解除劳动合同的； 2、用人单位未支付足额劳动报酬； 3、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费； 4
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂上半月休半月不发工资合法吗
法律分析：视具体情况而定。如果单位约定是每月25日发放上个月的工资,则这样做法并不违法。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好我在炸串店上班因为工作累老板更改每周一上班时间强势把我的两天公休没有啦休息还扣工资合法吗
您好，您可以向劳动监察大队投诉。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动节不放假违法吗？
国家法定节假日规定不放假不合法，法律规定，法定节假日，用人单位应当安排劳动者休假，所以单位这种不放假的规定当然是违法的。 如果在国家法定节假日确实因工作需要需
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
南京律师
同城律师：
高淳区律师 溧水区律师 江宁区律师 玄武区律师 秦淮区律师 建邺区律师 鼓楼区律师 浦口区律师 栖霞区律师 雨花台区律师 六合区律师
其他人在咨询：
劳动合同纠纷 工伤索赔 讨薪 无故辞退 劳务派遣 社会保险 调岗降职降薪 劳动仲裁 个人税收筹划 群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
最新拖欠工资仲裁申请范文
5869人下载
拖欠工资欠条模板最新范文
5869人下载
拖欠工资的情况说明模板范文
5869人下载
个人拖欠工资投诉书范文
5869人下载
律师解答动态
刚刚
赖启徇律师
近期帮助 8502 人
报警了，拿了报警回执单，
1分钟前
余联刚律师
近期帮助 110876 人
公司要换第三方
2分钟前
胡雪峰律师
近期帮助 43078 人
小区喇叭拢民，多次打一政府电话，就是得不到解决，怎么办
7分钟前
李耀光律师
近期帮助 3720 人
小剐蹭驾照人逃逸了
15分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8502 人
一人出资一人出力怎么计算
17分钟前
吕英福律师
近期帮助 86 人
付款了不发货
17分钟前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 21229 人
贪污的赃款退不完怎么办
18分钟前
赖启徇律师
近期帮助 8502 人
65岁环卫工人上班途中摔到，未及时拍照留底
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd