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而且原公司停工停厂不安排工作岗位，只能领基本底薪怎么办？
更新时间：2023-01-18 06:28:53
问题描述：
公司搬迁外省了，而且原公司停工停厂不安排工作岗位，只能领基本底薪怎么办？
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
邓庆奋律师
服务地区：广东-广州
158-1829-5731
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你好，市外搬迁可以要求赔偿
2020.09.24 09:07:20
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你可以要求单位恢复原工作岗位和工资。
公司不安排工作：1、非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动
合同
规定的标准支付劳动者工资，只发底薪是违法的，可以向
劳动监察
大队投诉、超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准若劳动者没有提供正常劳动，每个地方规定规定不同，比如安徽省的规定，就是发放不低于最低工资标准的70%。
2023.01.18 06:28:53
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