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请问协议合同，是不是违反规定

更新时间：2020-09-02 10:03:23
问题描述：
请问协议合同，公司没有提前通知，就解聘劳动合同是不是违反规定
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9位律师解答
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  • 章芊昊律师
    章芊昊律师
    服务地区：上海-上海 195-3425-5996
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    执业多年，非常熟悉各类型法律及公检法机关内部的办案流程，办理了刑事辩护、婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债务纠纷等各类法律案件，能最大限度为当事人提供提供有效的法律救济 
    2020.09.02 10:03:23
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  • 陈惠斯律师
    陈惠斯律师
    服务地区：上海-上海 176-0217-5761
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    你好，公司以什么理由解除？
    2020.09.01 16:18:35
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  • 徐慧律师
    徐慧律师
    服务地区：上海-上海
    您好，可以描述一下具体情况吗，
    2020.09.01 15:21:30
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  • 科韵律师
    科韵律师
    服务地区：上海-上海
    你好，详细情况麻烦说明一下
    2020.09.01 15:22:10
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  • 殷运健律师
    殷运健律师
    服务地区：重庆-重庆
    这要看你们的具体约定和相关证据
    2020.09.01 15:22:17
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  • 方乐律师
    方乐律师
    服务地区：上海-上海
    您好，详细可以进一步沟通详谈
    2020.09.01 15:22:28
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  • 邹连香律师
    邹连香律师
    服务地区：上海-上海
    公司违法解除需要支付赔偿金。
    2020.09.01 15:24:34
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  • 鲁恺律师
    鲁恺律师
    服务地区：上海-上海
    无过失辞退的情况下用人单位应当提前三十天通知劳动者，或者支付一个月工资作为补偿。如果认为用人单位辞退的理由不成立的，可以申请劳动仲裁
    2020.09.01 16:16:06
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  • 颜莉莉律师
    颜莉莉律师
    服务地区：上海-上海
    你好，这个看他解除劳动合同的原因是什么
    2020.09.01 16:39:53
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