还拖欠一个月工资,在公司工作将近三年,能不能拿到赔偿,该怎么做

更新时间:2020-09-01 11:22:01
问题描述:
公司找借口给员工连续放假两次,超过四十天,有一部分人上班,还拖欠一个月工资,放假也是在群里说没有出正式通告盖公章,在公司工作将近三年,能不能拿到赔偿,该怎么做,麻烦您给个方案,谢谢。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 林振富律师
    服务地区:广东-东莞 159-9294-6342
    咨询我
    被告解除劳动关系仲裁主张出勤工资和经济补偿金。
    2020.08.31 16:55:29
    点赞
  • 邓庆奋律师
    服务地区:广东-广州 158-1829-5731
    咨询我
    你好,根据您的情况建议委托律师维权
    2020.08.31 17:52:26
    点赞
  • 广东商达律所律师
    服务地区:广东-深圳 133-1653-0753
    咨询我
    您好用人单位是在哪个城市呢
    2020.08.31 17:10:04
    点赞
    东莞大朗,公司总是找借口,有时候都不用找借口,就放假
    2020.08.31 17:12:06
  • 知荣律师
    服务地区:广东-广州
    你好,没有劳动合同,拖欠工资可以申请劳动仲裁,要求双倍工资赔偿。
    2020.09.01 11:22:01
    点赞
    有签过劳动合同,但是没有给到我手里
    2020.09.01 11:23:44
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
也就是说,我在公司工作。大约三个月后,公司以为自己会转行,被迫离职。老板只支付了平时的工资,国庆法定
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
律师很好。我在酒店工作了三个多月,没有劳动合同,工资直接打卡,第一个月工资少,然后我问,老板说拖太久
首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等都可以作为证据使用。有了足够的证据后可以先和老板协商解决,协
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在私营企业工作了四年半,现在公司效益不好,公司决定给一半的员工放假,没有期限,只说什么时候回来上班
我在工厂上班,不给工资的处理方法:可以向当地的劳动行政部门投诉举报,由该部门责令期限内支付劳动报酬;或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交书面申请书和劳动关系证明
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作一个月从公司退休后拖延工资一个多月不支付,因为上司出差,几次工资失败,最后公司主管直接说没有钱,
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
拖欠最后一个月的工资,能不能要求赔偿
拖欠你工资,可以申请劳动仲裁的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠半年工资了,还能要回来吗
可申请劳动仲裁维护权利。
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工在试用期内提交离职申请遭拒绝,应如何妥当处理?
试用期离职遭拒可依法处理。先与单位协商,表明离职意愿;协商不成,向劳动监察大队投诉,请求介入调解;若仍无法解决,可申请劳动仲裁,通过法律途径维护权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职后未能签署劳动合同是否属于违法行为?
未签劳动合同违法。若入职未满一个月,应尽快协商签订;超过一个月,单位需支付双倍工资。劳动者可保留证据,向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,维护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习生签订劳动合同会怎么样?
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了合同不到30天不想干了?
如果用人单位不同意提前解除合同,首先可以尝试与用人单位进行协商,了解对方的顾虑并寻求解决方案。如果协商无果,可以依据《劳动合同法》的相关规定,提前三十日以书面形
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期不续签
应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板未经过我同意
为避免老板未经过同意就做出决策,员工可定期与老板沟通工作进展和期望,确保双方对工作内容和职责有明确的了解。同时,可在劳动合同或工作协议中明确约定决策流程,确保自
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我20号满一年我20号可以休年假嘛
年假的常见处理方式包括提前申请、公司安排休假时间、与同事协商调休等。选择处理方式时,应考虑公司规定、个人工作计划和团队配合。若公司未按规定执行,可与公司协商或向
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
2分钟前
陈世炫律师
近期帮助 26048 人
跟员工解除劳动合同,如果他可以调店孕期员工选择不去是怎么赔偿的。如果他没有给三期员工安排工作又是怎么
3分钟前
郭有盟律师
近期帮助 363 人
就最新找工作时,线下或者线上招聘的工作时间是8个小时、周末加班双倍,遇到这种我可以怎么解决?
6分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 47284 人
伊遇平台为什么进不去了,我那里的朋友都联系不上了
8分钟前
金松律师
近期帮助 45335 人
我问一下我的银行卡被冻结了我到银行问了说是司法冻结我问一下有没有解决刅法
10分钟前
宋琳律师
近期帮助 8817 人
并且签订了遗赠扶养协议,李四和张五因为遗产继承问题发生纠纷,问张三财产该如何进行分配?
13分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 47284 人
同居共同财产分割
13分钟前
黄国凯律师
近期帮助 3359 人
收到催收短信说20号中午前冻结我微信支付宝银行卡,并且结尾有拒收请回复r
22分钟前
吴余茹律师
近期帮助 9479 人
用人单位开除人
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询