我在国营事业单位工作。让我在经济方面。将会受到最严厉的惩罚。单位领导这样做对吗?

更新时间:2020-08-30 23:56:59
问题描述:
你好律师。 我在国营事业单位工作。 我在城外偏僻的地方做警卫工作。 没有机会在哨位上做饭吃。 在这一个月的疫情中,我们处于非常困难的境地。 单位领导不太关心我们的困难。 疫情期间不能东奔西跑。 做好警示工作。 差点死于心脏病。 没办法没药,为了缓解疼痛我喝了半瓶白酒。 局领导知道了这个。 让我在经济方面。 将会受到最严厉的惩罚。 单位领导这样做对吗?
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    以下是关于事业单位工资改革方案的相关政策介绍:

    (一)中小学教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%。

    (二)对在县以下基层单位工作的农林科技人员,继续执行原规定。

    (三)军队转业干部按现聘岗位(职务)套改工资,若现聘岗位低于转业时部队原职务,则根据现执行工资待遇对应的岗位套改工资。

    (四)退役运动员按现聘岗位(职务)套改岗位工资,薪级工资参考原体育津贴水平和同等条件人员的工资水平确定。

    (五)事业单位原工资构成中津贴比例统一按30%计算,超出部分纳入绩效工资总量;特殊岗位工资构成比例提高部分暂时保留,今后逐步纳入特殊岗位津贴补贴。

    (六)事业单位未聘及缓签聘用合同人员参加收入分配制度改革,具体办法由各地区、各部门确定。

    (七)被授予省部级以上劳动模范和先进工作者等荣誉称号,且自1993年工资制度改革以来按国家规定高定了工资档次的人员,若仍保持荣誉,薪级工资可适当高定。
    2020.08.27 19:01:36
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    事业单位正式职工需要签订劳动合同,劳动合同法第二条规定: 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。
    国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
    2020.08.30 19:38:04
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    1. 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用《劳动合同法》。
    2. 民办非企业单位等组织包括民办非企业单位、基金会、合伙合作律师事务所等组织。
    3. 国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
    4. 事业单位人员的构成包括公务员或参照公务员管理的人员、实行聘用制的人员、一般劳动者。其中,公务员或参照公务员管理的人员不适用《劳动合同法》,一般劳动者适用《劳动合同法》,实行聘用制的人员部分适用。
    5. 《劳动合同法》“附则”规定,事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、行政法规以及国务院另有规定的,依照其规定;未作规定的,依照本法有关规定执行。
    6. 实行聘任制的工作人员交由法律、行政法规以及国务院决定,部分适用于事业单位,扩大了调整范围。
    7. 因此,具体情况需要确定你是属于哪一种情况。如果是公务员或参照公务员管理的人员,则不适用劳动合同法;如果是实行聘用制的人员,则部分适用劳动合同法。
    2020.08.30 23:56:59
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