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没有签订劳动合同也没有购买保险，被公司辞退，可以得到赔偿嘛？应该如何索取？走法律程序机率大吗？
更新时间：2023-01-21 23:43:17
问题描述：
试用期，工作两个多月 没有签订劳动
合同
也没有购买保险，被公司辞退，可以得到赔偿嘛？应该如何索取？ 走法律程序机率大吗？
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王健律师
服务地区：重庆-重庆
138-9616-1499
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可以主张双倍工资和经济补偿金，一个半月的工资
2020.08.16 18:11:45
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找法网咨询顾问
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122511
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平均2分钟内
咨询我
试用期没签劳动合同被辞退，属于违法辞退的，用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；属于非过失性辞退的，用人单位支付经经济补偿；自用工之日起超过一个月不满一年用人单位未签订的，支付双倍工资的赔偿；其他。
2023.01.21 23:43:17
点赞
重庆嘉豪律所律师
服务地区：重庆-重庆
上班多久了呢？每月工资多少呢？。
2020.08.16 19:27:14
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殷运健律师
服务地区：重庆-重庆
协商不成搜集证据申请仲裁维权
2020.08.17 09:53:01
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