公司安排异地出差,不接受算违法吗

更新时间:2023-01-22 09:39:23
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公司安排异地出差,不接受算违法吗
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    如果劳动合同中明确规定了“异地出差”的劳动任务,劳动者不履行其义务则违法劳动法;与用人单位劳动合同中没有明文规定该要求的,劳动者享有休息、休假的权利,拒绝用人单位违章指挥的,不违反劳动法相关法条;劳动者可以向用人单位协商解决,仍有争议的,向劳动仲裁委员会申请仲裁
    2023.01.22 09:39:23
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  • 段宏文律师
    服务地区:广东-深圳
    你好 ,不违法,需要看是否违反与公司签订的协议约定及公司章程
    2020.08.13 13:26:54
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春节不放假违法吗
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公司不安排上班,属于违法吗?
你好!工作了多久?为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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我公司员工不接受公司安排的出差可以辞退吗?
如员工违反用人单位相关规定的,情节严重的,可以予以辞退。
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你好。 出差,是需要根据实际情况来的。 特殊情况特殊对待,这种情况做旷工处理,实在是不合理。
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需要服从公司安排
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