距离发工资还有一个礼拜公司让我先签工资单会不会不发给我

更新时间:2020-09-04 06:39:05
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距离发工资还有一个礼拜公司让我先签工资单会不会不发给我
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    若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:
    1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
      2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
      3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
    2020.08.18 10:03:56
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    公司不发工资,属于用人单位违法,劳动者可以解除劳动合同,是可以自动离职的。

    公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。

    此外,还可以向当地劳动局投诉,要求用人单位支付工资的,如果不能提供你的实际工资水平的,一般仲裁机构以用人单位所在地县级人民政府公布的上年度职工月平均工资作为正常工作时间工资;如果有银行收工资记录的话,可以以银行收工资的记录作为工资标准的证据的。
    2020.08.28 12:08:39
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    《劳动法》第九十一条:“用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
    2020.09.04 06:39:05
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签工资单了不去上班两天了过两天发工资会不会发给呢?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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我们跟公司签的合同是三个月如果做一个月辞职工资会不会不发给我们
公司如果自用工之日起超过一个月没与劳动者签订劳动合同,劳动者在辞职的时候有赔偿。用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资。但是最多不超过十一个月的二倍工资。<br
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离发工资还有一个星期,公司让我先签工资单,不会发给我
<p> 不发工资条可以去县级以上各级人民政府劳动行政部门投诉。劳动者提供劳动,用人单位应当按照合同给付劳动者工资,同时用人单位也应当给劳动者发放工资条。
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888 人咨询过
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不签工资单就不发工资合法么
您好,如用人单位存在违法行为,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼,如有争议的,可委托律师介入处理。
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签了工资单,就自离 会不会不发工资
你好,一般情况下,不会影响,建议与用人单位进行协商
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企业换部门的职位是否合法?
你好可以起诉处理
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与同事在工厂吵架,会有补偿吗?
你好,需要根据劳动合同约定处理,如果合同合理到期或者违法解除,均可以申请仲裁主张经济补偿,后续拖欠工资可向劳动局投诉
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网上兼职交钱,觉得被骗了
你好建议谨慎处理协商不成及时报警
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询问,如何向某公司的员工投诉
你好,可以搜集证据起诉
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