我在公司没有签劳动合同,请问如果去申请劳动仲裁,是否能追回最后一笔佣金与预留的百分之20

更新时间:2020-08-13 17:40:49
问题描述:
你好 我是从事房地产的 2019年5月进入公司,7.31卖了13套写字楼 佣金为6万 佣金预留百分之20 剩下的4.8万分5个月发放,最后一笔本应该在2020年1.20日发放,但老板迟迟拖延不给,我在公司没有签劳动合同,请问如果去申请劳动仲裁,需要提供什么证明。是否能追回最后一笔佣金与预留的百分之20
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6位律师解答
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  • 朱银芝律师
    服务地区:湖南-长沙 177-7581-1010
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    没有合同,有其他的证据吗,上班打卡和聊天记录或者银行流水
    2020.08.06 15:41:10
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  • 李军律师
    服务地区:湖南-长沙 186-7315-7235
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    可以依法要求支付,收集好证据进行!
    2020.08.06 22:24:23
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  • 袁珍律师
    服务地区:湖南-长沙 131-4203-2953
    咨询我
    需提供证据,对账。
    2020.08.06 22:06:31
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  • 李龙律师
    服务地区:湖南-长沙
    可以 尽快起诉仲裁
    2020.08.06 15:24:54
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  • 赵诗文律师
    服务地区:湖南-长沙
    你好,根据法律的规定,具体来说,你可以通过提供以下的证据证明劳动关系的成立:一、工资支付的凭证或者记录、缴纳各项社保费用的记录;二、单位的花名册以及劳动者的“工牌”、“工作证”等能够证明身份的信息、资料;三、考勤信息;四、其他劳动者的证言;五、劳动者入职时填写的“登记表”等应聘材料;六、向单位报销的单据;七、单位出具的书证;八、与其他劳动者交接工作的信息、聊天记录;九、单位微信聊天群的聊天记录;十、其他与单位有关的资料。证据充足的情况下,你是可以追回被用人单位克扣的工资的,而且对方没有与你签订劳动合同,你是可以要求对方支付双倍工资的。方便的话可以和我说一下详细情况,以便更好的帮助你。
    2020.08.06 16:11:26
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  • 任达律师
    服务地区:湖南-长沙
    你好!可以去申请劳动仲裁的。没有签劳动合同不影响的,还可以要求单位双倍工资,您这种情况完全不要担心领不到钱,建议带上材料来所里咨询律师。
    2020.08.13 17:40:49
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没有签劳动合同,是否能申请劳动仲裁
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