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申请劳动仲裁，能赢吗

更新时间：2020-08-08 14:43:56
问题描述：
你好，老板凭个人心情随意对员工进行罚款，金额不大，申请劳动仲裁，能赢吗
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    已帮助841059 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    在申请仲裁的过程中，要准备一份证据材料清单，此清单作为证据来说非常重要，劳动者一定要认真准备。
    1、书面劳动合同
    2、工资支付凭证或记录(包括工资条、银行对帐单、工资领取签字表等)
    3、社保缴费证明，《社会保险个人缴费信息对帐单》、社会保险缴费记录
    4、个人所得税完税证明；
    5、解除(或终止)劳动合同证明书
    6、“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件
    7、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录
    8、考勤记录
    9、其他劳动者的证言
    10、能够证明仲裁申请事项的其他证据材料
    11、其他能够证明劳动合同履行情况的业务文件、介绍信，以及往来电子邮件、短信、微信等材料也可作为证据提供。
    2020.08.07 05:35:46
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助794649 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    对于当事人申请劳动仲裁的，仲裁委员会在收到仲裁申诉书后，应在7日内决定是否受理，并将决定在7日内通知当事人。被受理的争议案件，当事人应按时交纳仲裁费用，被诉人应在收到“应诉通知书”后15日内提交答辩书及有关证据。
    2020.08.07 12:54:10
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助193881 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    申请劳动仲裁涉及情况很多，需要具体情况具体分析。比如，申请劳动仲裁的受理范围：
    　　（一）因确认劳动关系发生的争议；
    （二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
    （三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
    （四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
    （五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
    （六）法律、法规规定的其他劳动争议。
    2020.08.08 14:43:56
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  • 王琪竣律师
    王琪竣律师
    服务地区：江苏-连云港
    看你的证据
    2020.08.06 08:31:48
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  • 董建淑律师
    董建淑律师
    服务地区：江苏-连云港
    你好，要看证据材料予以确定
    2020.08.06 13:44:38
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  • 梅洪柳律师
    梅洪柳律师
    服务地区：江苏-连云港
    你好，公司对员工罚款是违法行为。可以申请仲裁追要
    2020.08.06 22:59:53
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劳动仲裁申请能赢吗？
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我们这样申请劳动仲裁能赢吗
你好：法庭上重视的是证据，除了证人证言建议你多方搜集证据，否则无法争取权益。
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