7月27日和公司签了劳动地址变更合同，但合同签署日显示9月1日，合同三年，不承认这合同可以吗？

更新时间：2020-08-02 19:35:24

问题描述：

你好，7月27日和公司签了劳动地址变更合同，但合同签署日显示9月1日，生效日9月1日，合同三年，现在我想反悔，不承认这合同可以吗？

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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。

2020.07.31 19:44:24

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田洪山律师
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你好，具体要看具体的事实和证据情况。具体要看劳动合同是如何签订的、如何约定的、如何履行的。如果发生争议，可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，或者到劳动监察反映情况，请求协调处理。

2020.07.31 12:18:48

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顾倩律师
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按照合同的约定，如单位单方改变公司的工作地点，且拒绝考虑劳动者意愿，根据公司处理方案，可能构成违法解除，可以申请劳动仲裁，主张双倍赔偿，建议电询

2020.07.31 13:30:46

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吴丁亚律师
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如果合同有约定此类违约事项的，可能构成违法解除，可以申请劳动仲裁，主张劳动赔偿，建议电询

2020.07.31 13:51:58

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王俊颖律师
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你好，已经确定了合同并且签署了就反悔不了了。除非你辞职。或者公司有欺瞒等现象

2020.07.31 13:35:46

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李国蓓律师
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您好，需要根据合同中的约定判断。

2020.07.31 13:58:46

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姚志斗律师
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您好，您已经签了合同，一般不能随意反悔。

2020.08.02 19:35:24

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