试用期提前三天辞职，试用期一个月辞职员工手册上说要提前七天以书面形式辞职，但是劳动法规定试用期三天前提出就可以解除劳动合

更新时间：2020-07-30 18:32:42

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法律规定试用期员工辞职提前三天书面申请即可，公司给的试用期合同上写的辞职要提前一个月，这样的规定合理

找一下单位有无下列情况，依此为由就没事了。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：　　（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

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员工辞职的劳动合同是解除还是终止

在厂里自离后劳动合同解除了吗

试用期提前三天辞职可以吗？

劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况：一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天（试用期3天）通知用人单位，不用单位批准。但用

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试用期内辞退是合同终止还是合同解除

试用期根据劳动法规定可以向用人单位提前三天通知就可以辞职是嘛

劳动法规定，试用期内需要提前三天辞职，超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前递交辞职信就离职，企业可以认定其是擅自离职，只能按旷工处理，扣除旷工工

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在试用期内想离职，试用期离职需要至少提前一周提出离职，请问劳动法37条中的试用期提前三天辞职可以适用

试用期内辞职不批申请劳动仲裁成功几率大的。除了申请劳动仲裁，还可以向当地劳动监察大队投诉，解决的速度会更快的。《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十八条

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签订了试用期协议，但是劳动合同法规定试用期提前三天就可以，这样我可以提出辞职三天后就走么？

劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳

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试用期员工提前三天通知用人单位可以离职,

你好，提前三天通知的方式书面口头都可以，如果你担心无法证明就用书面通知的方式即可。《劳动合同法》规定，劳动者辞职不能要求劳动者支付除违反竞业禁止义务或者保密义务

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试用期提前三天离职

试用期的，提前3天即可辞职，不需要单位同意。

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我在试用期提前三天辞职

不能扣工资。

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私立学校有权说服开除学生吗？

你好！需要结合实际情况分析

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他想扣除我半个月的工资。这合理吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

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如果我在一家公司工作，我能请多久假？

可以向公司请病假

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是实习生，公司要调职，该怎么办？

您好，建议协商处理，否则，可以申请劳动仲裁

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如果学校有校企合作公司，学生能自主实习吗？

你好，按照学校的规定办理

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没有签劳动合同有赔偿吗

你好，可以主张未签订书面劳动合同的双倍工资，但是没有补偿

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您好，我身体不适不上夜班，领导让给检查报告，报告给了，领导却让我回家修养半个月，算劝退？

领导却让你回家修养半个月，不算劝退

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公司合同签的4300一个月，动不动就放假，发底薪但是工资一一直打8、5折都10个月了合法吗

及时申请劳动仲裁

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