工作合同跟上海公司签订,没有明确写清工作地点。公司可以不服从公司安排为理由降薪或者辞退吗?

更新时间:2020-08-06 15:39:18
问题描述:
工作合同跟上海公司签订,没有明确写清工作地点。公司要求去西安出差一到两个月。如果拒绝出差,公司可以不服从公司安排为理由降薪或者辞退吗?
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  • 程智华律师
    服务地区:上海-上海 136-7174-8803
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    你好!如果合同中没有写明你有出差的工作内容,你完全可以拒绝。公司不能因为你不服从安排克扣工资或者辞退你。但是如果明确说有出差,你不服从公司管理的话,可能违反公司章程,公司会以此为由辞退你。具体情况你可以再跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护你最大的权益。
    2020.07.30 10:00:15
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  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
    咨询我
    可以劳动仲裁补偿补偿
    2020.07.30 10:12:33
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  • 沪森律所律师
    服务地区:上海-上海
    您好,可以帮助你的呢,合同上面有规定出差的情况吗?
    2020.07.30 09:51:05
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  • 田婷律师
    服务地区:上海-上海
    你好,公司无权降薪或辞退。
    2020.07.30 10:09:10
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  • 邹连香律师
    服务地区:上海-上海
    公司正常安排出差,应该服从。
    2020.07.30 10:29:00
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  • 章进律师
    服务地区:上海-上海
    这个出差没办法拒绝的
    2020.07.30 14:14:59
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  • 邱江霞律师
    服务地区:上海-上海
    如果公司章程有此约定的,要慎重考虑
    2020.07.31 20:23:01
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  • 朱磊律师
    服务地区:上海-上海
    不可以。应该按照一直的工作地点。
    2020.08.06 15:39:18
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