老板骂你你要离职吗,如果老板不同意辞退,你还有解除你她想用一切办法让你自动离职你该怎样去保护你自己。

更新时间:2020-07-24 08:51:04
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如果老板不同意辞退,你还有解除你她想用一切办法让你自动离职你该怎样去保护你自己。
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    1、经济补偿:公司确属无故开除的,无个人原因,单位应当支付经济补偿,工作每满一年支付一个月工资,半年以上不满一年按一年算,半年以下按半年算,支付半个月工资。
    2、赔偿金:公司无正当理由开除员工属违法解除,应当支付赔偿金,赔偿金的标准是经济补偿的二倍,包含经济补偿。
    3、如果未签合同,应当每月支付二倍工资,一般都是11个月,除去已支付的工资。
    4、未交社保,可以要求补交或者折现。
    2020.07.21 12:27:06
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    无故辞退是违法解除劳动合同,可以申请劳动争议仲裁维权。
      用人单位解除劳动者劳动合同,必须遵循法定的程序和条件,无故辞退是我i恶法解除劳动合同,按《劳动合同法》第四十八条、八十七条规定,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当按经济补偿金的二倍支付赔偿金。
      劳动者可以申请劳动争议仲裁维权。
    2020.07.22 18:27:51
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    无故辞退去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息;
    2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院。
    2020.07.24 08:51:04
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所以公司想辞退我,想要我自动离职,自己离职的话得不到任何补偿,请问我该怎么做能维护自己的权益。
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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怀孕了 公司如果想辞退你有什么办法么 或是给你调岗让你自动离职这样的 有什么办法能解决么?
你现在是否已经离职?如果已经离职,你可以就劳动争议申请劳动仲裁维权
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如果老板不同意辞退,你仍然可以解雇你。她想用一切手段让你自动离开。你应该如何保护自己?
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行
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你在吗,咨询一下你可以吗
你好,咨询的具体是什么事情呢
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如你想辞职,但老板不想让你辞职或不发你工资,该如何?
你可以 书面提出辞职 并且对于不发工资事宜 可以提起劳动仲裁
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我们公司要拆员,但是不会给你主动解除劳动合同的,会让你分到别的岗位,假如你不想干 了让你自动辞职,我
您好,如果公司的调岗不合理,并且未经劳动者同意,劳动者可以拒绝调岗。
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如果一个企业要让你离职,你应该怎么办
可以要求继续履行合同,如果不能,可以要求获得相应经济赔偿.
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是否可以借钱,是否有未成年人借钱软件
未成年可以借钱吗要视情况而定:1、十六周岁以上的未成年人,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人,其所签订的借款合同合法有效;2、八周岁以下的
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欠条有效期为多久
借条与欠条 5
高炮不还会不会被起诉
你好,需要承担还款责任
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公司老板借了员工一千块钱。然后员工没还这属于什么行为呢?
被老板欠钱不还要分多种措施应对。尽量保留老板欠钱的证据,没有证据的,可以让老板补写借条证明借贷关系,或者搜集固定其他证据,如证人证言、承认借贷关系的录音等;另外
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你好,存钱宜联贷取不出来了
你好:想银监局和保监会投诉解决
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