辞职可以扣押金吗，现在因为个人原因辞职，可以领取失业保险金吗

更新时间：2020-07-20 13:46:46

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在工厂交了一年多社保，现在因为个人原因辞职，可以领取失业保险金吗

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你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。

2020.07.18 07:27:59

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领取条件

一、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金
1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
2、非因本人意愿中断就业的；
3、已依法定程序办理失业登记的；
4、有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。

2020.07.19 01:54:46

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失业保险金的领取期限如何计算？
失业人员领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限（扣除已核定过领取失业保险金期限的缴费年限）确定。缴费年限满１年不满２年的，领取失业保险金的期限为2个月，以后缴费年限每增加1年，期限增加2个月，以此类推，但一次核定领取的期限最长不超过24个月。

2020.07.19 14:39:43

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劳动保障部发布的《失业保险金申领发放办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金，已办理失业登记，并有求职要求。

2020.07.20 13:46:46

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你好，我在公司工作了3年多，因个人原因辞职，能领取失业金吗，买失业保险

你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。

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在工厂交了一年多的社会保险，现在因为个人原因辞职，可以领取失业保险金吗？

你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。

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2010年6月份上班，提出辞职。这一年内没有签订劳动合同，什么工装磨损费，用人单位能这样扣钱吗？

首先，单位要求你交纳所谓的押金就已经违法了；其次，上班一个月后不签订劳动合同，单位又是违法；第三，所谓的上班不满18个月扣工资，更是没有任何法律依据。

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工作一月后提出辞职，请问律师他们合法吗？我该怎么做才能拿回自己应得的工资和押金

可以申请进行仲裁。

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公司扣押金合法吗

不合法

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我今年在一家小宾馆上过一个多月的班，辞职的时候老板扣我400元押金，这样做合法吗?

违法，可以要求返还

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请问，劳动合同上必须体现薪资吗

劳动合同中必须写明薪资待遇。薪资待遇；用人单位的基本信息；劳动者的基本信息；劳动合同期限；以及工作的时间、地点、内容；休息休假等条款，都是劳动合同中的必备条款。

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试用期三天前，公司提出辞职不让步等招聘

按照单位规定办理

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离职后劳动合同丢失原单位不予补偿怎么办？

建议，申请劳动仲裁

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员工工作失误给公司造成3万元以上的经济损失(根据公司规定，必须赔偿2000元)公司有权要求赔偿损失吗

如果劳动合同没有约定、公司规章制度没有规定由于工作失误，公司可以把你开除的话，公司这样做属于违法解除劳动关系，你可以要求经济赔偿

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离职程序还没有完成，第二天还要上班吗？

您好可要进行赔偿解决

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你好问一下就是我们现在不在劳动合同法以内

没有劳动合同的情形，可以提交存在劳动事实的关系材料，通过劳动仲裁来维权，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付

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