交通肇事咨询电话，广州社保年限计算，看到本人在A市事业单位工作期间的社保个人及单位部分交费情况都为0，但社保总年限正确，我该怎样维权？

更新时间：2020-07-06 21:08:23

问题描述：

本人于1995年11月招工进入本省A市畜牧系统，属全民事业编，2007年乡改后离开单位，期间社保一直未终断，之后由社会化用工进入本省B市电力系统，社保一直在续交至今，社保关系已转入到B市，今查社保交费明细时，看到本人在A市事业单位工作期间的社保个人及单位部分交费情况都为0，但社保总年限正确，请问，我该怎样维权？！

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你好！用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的，劳动者有权到当地劳动监察部门投诉，要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的，可以要求单位承担赔偿损失的责任。

2020.07.04 00:28:18

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实际工作年限即职工在该单位工作的时间，从入职到解除或终止劳动合同。

经济补偿金中“月工资”是指职工在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。若月工资高于所在地区上年度职工月平均工资三倍的，则按上年度职工月平均工资的三倍作为“月工资”。且该情形下，若实际工作年限超过十二年的，则按十二年计算，即最多支付十二个月经济补偿金。

2020.07.04 14:28:15

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单位应当在与职工终止或者解除劳动关系之日起7日内履行责任:将失业人员的名单报受理其失业保险业务的经办机构备案；　　（二）为失业人员出具终止或解除劳动关系的证明和参加失业保险缴费情况等有关材料；　　（三）书面告知失业人员到受理其就业服务与失业保险业务的经办机构办理求职登记、失业登记、申办失业保险待遇。

2020.07.06 13:56:56

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以下是关于事业单位工资改革方案的相关政策介绍：

(一)中小学教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%。

(二)对在县以下基层单位工作的农林科技人员，继续执行原规定。

(三)军队转业干部按现聘岗位(职务)套改工资，若现聘岗位低于转业时部队原职务，则根据现执行工资待遇对应的岗位套改工资。

(四)退役运动员按现聘岗位(职务)套改岗位工资，薪级工资参考原体育津贴水平和同等条件人员的工资水平确定。

(五)事业单位原工资构成中津贴比例统一按30%计算，超出部分纳入绩效工资总量；特殊岗位工资构成比例提高部分暂时保留，今后逐步纳入特殊岗位津贴补贴。

(六)事业单位未聘及缓签聘用合同人员参加收入分配制度改革，具体办法由各地区、各部门确定。

(七)被授予省部级以上劳动模范和先进工作者等荣誉称号，且自1993年工资制度改革以来按国家规定高定了工资档次的人员，若仍保持荣誉，薪级工资可适当高定。

2020.07.06 21:08:23

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