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签了合同可以辞职吗，签了三年合同，但是这样去辞职属不属于违约

更新时间：2020-07-13 01:24:29
问题描述：
签了三年合同，刚做了一年，不想做了，但是这样去辞职属不属于违约
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    可以提前一月通知单位要求辞职，期满后离岗，违约不违法。
    2020.06.30 06:09:16
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    已帮助95305 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    用人单位与劳动者签订合同并度过试用期后，劳动者若要离职，必须提前30天以书面形式向用人单位提出申请，并按照公司人事部规定办理离职手续。在解除或终止劳动合同时，用人单位需出具相应的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系的转移手续。同时，劳动者应按双方约定完成工作交接。
    2020.07.02 10:15:21
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    员工辞职只需要提前三十天以书面的形式通知单位，试用期员工只要提前三天通知单位，到期之后可以直接要求单位结清工资离职。
    2020.07.10 14:07:22
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    可以的，劳动者提出解除劳动合同分三种情况：一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同，只需提前30天（试用期3天）通知用人单位即可，不需要任何理由，也不用单位批准，但用人单位不承担经济补偿。同时这属于个人原因中断就业，辞职后领不到失业金。二是，依据劳动合同法第三十八条的规定提出解除劳动合同，不用提前30天，也不用批准，可立马走人。而且，用人单位还必须按照劳动合同法第十六条第四十七条的规定，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金。三是，劳动者没有任何依据违法解除劳动合同（不打招呼自动离职），用人单位不但不给经济补偿金，还可依据第九十条的规定，给单位造成损失的要承担赔偿责任。用人单位可以扣工资作为赔偿。
    2020.07.13 01:24:29
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签了三年合同，现在可以辞职吗？
用人单位与劳动者签订合同并度过试用期后，劳动者若要离职，必须提前30天以书面形式向用人单位提出申请，并按照公司人事部规定办理离职手续。在解除或终止劳动合同时，用
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签了合同可以辞职吗
签了合同可以辞职吗
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签了合同，可以辞职吗？
你好，你可以辞职的。
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签了试用期合同可以随便离职吗
签了试用期合同可以随便离职吗
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刚刚签了合同可以辞职吗，
可以。。。。。。。。。。。。
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签订无效劳动合同离职赔偿吗
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无效劳动合同 3318
签了合同可以中途辞职吗
只要你提前三十天提交书面辞职就可以解除劳动关系；是否要支付违约金要看具体情形的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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签了合同，我想辞职
《劳动合同法》对违约金实行了限制性规定。 （1）劳动者违反服务期约定要求提前解除合同的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供
全部1个答案 >
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试用期签了合同还可以随时离职吗
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试用期合同 1350
签了合同不久可以辞职吗？
你好，你按照正常的手续办理的话是可以离职的
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888 人咨询过
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签了试用期合同可以随时离职吗
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试用期合同 5969
签了合同不久可以辞职吗？
能理解你这个咨询真的挺难的！不管怎么样吧，建议你提前一个月以特快专递的形式向单位提交辞呈。
全部1个答案 >
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合同没到期可以辞职吗
合同没到期可以辞职吗
劳动合同范本 3277
签了合同要辞职
你可以提前一个月提交书面辞职申请，一个月后，公司应为你办理解除劳动关系的手续。公司压你们保证金是违法的，应予以退回。
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签了合同要辞职
您好，辞职信不是必要的法定程序，是否批都看公司内部管理制度。
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签了合同，可以辞职吗？
提起一个月书面申请辞职就可以。
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