内容里没有涉及职业病告知方面的内容,现在重新印制了劳动合同文本,还是最新签订的日期来填?
更新时间:2020-06-30 00:02:34
问题描述:
专家们好,请问我单位很久以前与职工签订了劳动
合同,但是之前的文本不是很规范,内容里没有涉及职业病告知方面的内容,现在重新印制了劳动合同文本,把职业病危害内容放了进去,其他条款都没有变化,这样让职工重新签订合同合法吗,如果签订的话合同日期如何确定,是按照之前的日期还是最新签订的日期来填?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询