请假15天工资,请假一天上30天班,只发29天工资合法吗

更新时间:2020-06-16 07:19:15
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5月份有31号,请假一天上30天班,只发29天工资合法吗
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    请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
    2020.06.16 07:19:15
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我上个月只上了一天班请假27天而且上个月只发一条天工资这样合理吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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请假27天而且上个月只发一条天工资这样合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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上了22天班,扣掉请假一天,还有21天工资,可是领导慕名奇妙扣工资了4天工资,只发17天的
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请假15天 扣30天工资
按照公司规定处理。
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你好,建议与驾校沟通解决
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合同问题,可以咨询吗
合同纠纷的内容有: 1、合同是否已按约履行之争议; 2、合同的效力,即合同是否有效之争议; 3、合同文字语言理解不一致之争议; 4、合同是否可单方解除之争议;
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