没有劳动合同也可以申请劳动仲裁吗

更新时间:2020-06-15 10:21:06
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没有劳动合同也可以申请劳动仲裁
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  • 赵勇律师
    服务地区:江苏-苏州 181-1845-9832
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    您好,可以委托律师帮您处理
    2020.06.14 16:26:28
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助808217 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    你好,没有劳动合同可以申请仲裁的,但是需要提交初步的劳动关系证据,比如工作厂牌,工资单等。
    2020.06.14 16:11:07
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  • 王兴春律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以,要有证据证明存在劳动关系,
    2020.06.14 16:17:34
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  • 李良燕律师
    服务地区:江苏-苏州
    您好,如果没有劳动合同,但是有工资发放证明、考勤记录、工号牌等能够证明劳动关系的证据,就可以按照事实劳动关系处理,并申请仲裁。
    2020.06.14 21:10:22
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  • 刘建平律师
    服务地区:江苏-苏州
    请告知事情的具体经过来为你分析。
    2020.06.14 21:35:20
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  • 陈中律师
    服务地区:江苏-苏州
    可以通过其它证据佐证,具体可委托专业人员处理。
    2020.06.15 10:21:06
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没有劳动合同,可以申请劳动仲裁吗?
1、劳动者没有与公司签订书面劳动合同,并不等于劳动者与公司没有劳动关系。只要劳动者与公司存在劳动关系,双方劳动关系存续期间产生的工资待遇、休息休假、劳动保障等
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你好,没签劳动合同也能申请劳动仲裁吗
申请劳动仲裁的前提是双方存在劳动关系,而劳动关系的存在不以签订劳动合同为前提,故在没有签订劳动合同的情况下,一方是可以申请劳动仲裁
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我没有签订合同也可以申请劳动仲裁吗?
你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
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没签合同也可以申请劳动仲裁吗?
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没有劳动合同可以申请劳动仲裁吗
你好,没有劳动合同也是可以申请劳动仲裁的
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没有劳动合同可以申请劳动仲裁吗
要看有没有其他证据,证明劳动关系的存在了。
全部1个答案 >
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没有劳动合同,可以申请劳动仲裁吗
你好,可以将社保记录打印出来作为证据去申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
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没有劳动合同可以申请劳动仲裁吗
收集存在劳动关在系的证据,如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成,则公司存在定法过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁
全部8个答案 >
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