未签劳动合同犯法吗,在快递公司上班未签劳动合同违法吗?

更新时间:2020-06-05 16:37:42
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在快递公司上班未签劳动合同违法吗?
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8位律师解答
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  • 龚凯律师
    服务地区:广东-深圳
    不合法,劳动者在用人单位工作一个月内,用人单位应当和劳动者签订书面劳动合同,如果未签订书面劳动合同,那么从第二个月开始,用人单位就要向劳动者支付双倍工资。如有需要,可追问我,可帮你维权,符合条件可帮助你申请法律援助。 
    2020.06.04 09:16:41
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  • 安寅律所律师
    服务地区:广东-深圳 185-2956-1919
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    您好,请问您工作多久了呢?
    2020.06.04 11:08:55
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1661752 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    您好,不合法快递公司也要签合同
    2020.06.04 09:31:41
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1659686 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
    2020.06.04 11:12:21
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  • 巫皇杰律师
    服务地区:广东-深圳
    未签劳动合同要赔偿双倍工资的
    2020.06.04 09:23:39
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  • 倪仪律师
    服务地区:广东-深圳
    违法你工作了多长时间呢
    2020.06.04 10:21:22
    点赞
  • 梁泽颖律师
    服务地区:广东-深圳
    你好!未签劳动合同,可以要求未签劳动合同二倍工资差额的经济补偿金。
    2020.06.04 11:31:13
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  • 张金成律师
    服务地区:广东-深圳
    有人单位违法,应当与劳动者签订劳动合同。
    2020.06.05 16:37:42
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在公司上班未签劳动合同,单位是否违法?
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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没有签劳动合同,犯法吗
你好肯定是违反法律规定的
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