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周末加班不加班工资，我在工厂上班一天加班十几个小时我不加班还被扣工资这是合法的？
更新时间：2020-06-04 11:06:21
问题描述：
你好，我在工厂上班一天加班十几个小时 我不加班还被扣工资这是合法的？
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不定时加班的，通常情况下难以计算工资，但是加班超过一定时间的，要按照超出时间计算工资。
2020.05.29 17:17:31
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首先，你们要确认和单位之间的
劳动关系
的事实，如 工资单，考勤记录，工作过程中的文件记录。
其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。
第三，单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者，否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。
第四，不签订书面劳动合同支付双倍工资，自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。
第五，单位违法解除劳动合同，可以要求经济赔偿金，为经济补偿金的两倍。
第六，如果协商不成，带好相关资料到
劳动监察
部门投诉，或者直接到单位所在地的
劳动仲裁
委提出劳动仲裁。
2020.06.01 09:30:52
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
2020.06.01 16:50:52
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公司必须按照法律规定合法支付劳动者的加班工资。若公司未按规定支付，劳动者可向有关部门申请劳动
仲裁
。根据相关法律，用人单位在以下情况下需支付高于正常工作时间工资的工资报酬：
1. 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
2. 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
3. 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
2020.06.04 11:06:21
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