他们面试的时候说是有4000底薪,然后签劳动合同的时候,然后辞职了。请问这样合法吗?

更新时间:2020-05-24 20:29:08
问题描述:
我入看一家电销公司,他们面试的时候说是有4000底薪,然后签劳动合同的时候,上面写着上满一个星期算2000块,两个星期3000块,三个星期以上是4000块。我上了刚好七天,然后辞职了。发工资的时候我以为是按照4000块钱底薪算给我,结果是按照两千块底薪算,只给了我500多,连一天一百都没有,请问这样合法吗?
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  • 刘宾律师
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    可以申请劳动仲裁,要求赔偿的。每年补偿两个月工资。
    2020.05.24 20:29:08
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    讨薪可以直接到劳动信访部门投诉,受理你的投诉的话叫信访出个受理通知书,不受理的话要问清楚理由以及开个不予受理的证明。
    2020.05.24 13:27:33
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入职时间为18元一小时,工资每天结算。工作4天后,据说降了17个小时,工资每月结算。但是我们签了合同
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