一、我怎样才能拿到2002年5月至2003年10月法定节日以外的加班费，我能赢吗？二、如果仲裁后我上诉，诉讼费要多少？请律师的话律师费又是多少？怎么记算的？能赢吗？非常感谢您的回答！
更新时间：2004-06-20 20:41:44
问题描述：
2004年5月13日，我所在的公司以我执意补完假才上班为由将我辞退，我是2002年4月到公司上班的，2002年4月至2003年6月3日从事的是值班工作三人24小时轮流上班，没有节假日， 2003年6月4日至2003年10月20日从事中央空调值班，每天都加班，法定节日以前只给了20元一天，以前说过加班以后耍补休的，2004年3月我申请补休，我是按规定填了补休单的是2004年4月15日至2004年5月16日，我有补休单复印件，仲裁说我追诉加班费以过了申诉期限（60天）但劳动法不是规定是劳动争议发生之日起60天吗？我是不是应该从公司辞退我那天开始才算呢？我觉得南岸这边的仲裁不坚持原则，根本不管我们怎么说，他只管发生争议之日前60天。他们不会帮劳动者说话的，
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