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法律有没有规定工资需按多少发放？

更新时间：2020-05-11 17:39:18
问题描述：
孕8个月多，申请居家办公，法律有没有规定工资需按多少发放？
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  • 宋超律师
    宋超律师
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    按劳动法方的规定每个月应出勤22.5天，实际出勤就按考勤的天数填。但是最终还是以实际上班的天数计算薪资。
    2020.05.11 17:36:37
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  • 杨学春律师
    杨学春律师
    服务地区：北京-北京 158-1094-8171
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    职工通过网络、电话等灵活方式在家上班的,按照正常工作期间的工资收入支付工资。
    2020.05.11 14:59:33
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  • 顾倩律师
    顾倩律师
    服务地区：北京-北京
    您好，如果单位拖欠工资超过一个月的，可以提起劳动仲裁及相关诉讼，主张自己的权益
    2020.05.11 12:59:05
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  • 杨家兴律师
    杨家兴律师
    服务地区：北京-北京
    是够签订劳动合同？请详细说明
    2020.05.11 13:15:44
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  • 李国蓓律师
    李国蓓律师
    服务地区：北京-北京
    您好，公司要按照实际工资发放。
    2020.05.11 13:19:17
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  • 章敏律师
    章敏律师
    服务地区：北京-北京
    可以根据当月应出勤天数除以当月自然日再乘以实际出勤天数发放工资。
    2020.05.11 17:39:18
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