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没有给职工支付工资及生活费，也来解除劳动合同，不到法定退休年龄，按特殊工种退休，是否需支付补偿金。

更新时间：2020-05-11 09:01:53
问题描述：
公司因秦岭北麓环境治理、矿山企业迫使停产长期放假，没有给职工支付工资及生活费，也来解除劳动合同，不到法定退休年龄，按特殊工种退休，企业是否需支付补偿金。
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 李金忠律师
    李金忠律师
    服务地区：陕西-西安
    你具体距退休年龄是否不足五年？已经在该公司干了多长时间？之前月工资多少？什么时候被辞退的？
    2020.05.11 09:01:53
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  • 刘韬律师
    刘韬律师
    服务地区：陕西-西安 187-4046-3549
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    退休导致劳动合同终止是不存在经济补偿的。
    2020.05.10 18:51:53
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  • 华战勇律师
    华战勇律师
    服务地区：陕西-西安
    如果是按退休处理，就不存在经济补偿金的问题。
    2020.05.10 17:53:18
    点赞
  • 杜江辉律师
    杜江辉律师
    服务地区：陕西-西安
    需要支付恭喜，如果确实长期无法经营，也应该即使解除劳动关系，支付经济补偿金
    2020.05.11 00:16:37
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