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四月份的时候我提出了辞职,但是工资却一直没结,我已经离职了,所以没有工资,请问这样我该怎么办?
更新时间:2020-05-08 01:39:56
问题描述:
您好,我在私立幼儿园是一名幼教老师,今年因为疫情原因学校有几个月没发工资了,四月份的时候我提出了辞职,领导也马上就同意了,但是工资却一直没结,社保也没买,还跟我说疫情期间的工资要学校开学上班后才会发,我已经离职了,所以没有工资,请问这样我该怎么办?
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劳动者辞职需要提前30天以书面形式通知用人单位,在试用期内需提前3日通知。
2020.05.04 16:42:13
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离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请
劳动仲裁
,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和
劳动关系
,并要求经济补偿。劳动者可以向当地
劳动监察
行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。建议收集有关劳动关系存在的证明,以法律方式保障自己权益。
2020.05.07 18:52:44
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劳动者辞职时,其工资计算应基于正常出勤天数及加班时间。具体计算公式为:月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。根据《劳动法》第五十一条,法定节假日期间,用人单位需依法支付工资,这意味着在计算日工资和小时工资时,国家规定的11天法定节假日不应被剔除。因此,日工资和小时工资的折算方法如下:
1. 日工资:将月工资收入除以月计薪天数得出。
2. 小时工资:将月工资收入除以(月计薪天数×8小时)得出。
3. 月计薪天数计算为:(365天-104天)÷12月=21.75天,其中104天为年内的周末及法定节假日总和。
2020.05.08 01:39:56
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试用期离职有工资吗
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我辞职了,也没有签劳动合同,老板不发我7月份的工资,自离没有工资,请问我该怎么办?
可以要求他支付工资也可以要求未签合同双倍工资
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提出离职,也没有给我交社保,他们以我没有提前一个月提出辞职为由,扣除六月份九天工资,我该怎么维权?
可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
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辞职后,工资该如何结算?
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我四月份提出了辞职,但是老板一直以没人手,如果我现在辞职,这样我能拿到上个月工资吗?
你好,辞职需要提前一个月书面通知单位,请与老板协商好,辞职老板需要支付工资。
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我已经辞职了,我已经辞职了,可是我老板一直拖欠我工资,还是说上面的人不发钱,我怎么办?
您好,申请劳动仲裁。
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我在一家公司已经离职了,但是工资还有一个月没给我,今年七月份的工资还没给我,我应该怎么办?
可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权
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我要辞职,可公司不把工资给我结清,现在我的6月份工资还没有发,我该怎么办?
你好,你可以申请劳动仲裁要求单位支付劳动报酬和经济补偿金,如需更多帮助可以直接联系,希望能帮到你
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我要辞职,他不给我辞职,还要压我工资,扣我工资。怎么办?
协商解决,协商不了申请劳动仲裁或者劳动监察部门投诉
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我上班一个月后,我辞职了,但我没有得到工资。我该怎么办?
你好,找劳动监察大队。
全部2个答案 >
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已经二个月不发工资,我提出辞职,他不肯把工资全部结算给我,我应该怎么办
你可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维权
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