专业技术岗位，单位参公后会是什么身份及什么岗位？是不是退休年龄推迟到55周岁？有没有具体政策呢？

更新时间：2020-05-05 22:08:42

问题描述：

事业单位工人身份，专业技术岗位，单位参公后会是什么身份及什么岗位？是不是退休年龄推迟到55周岁？国家有没有具体政策呢？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1131865 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

要看当地的政策

2020.04.30 15:37:52

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1589357 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

基本养老保险缴费基数计算：

1、企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不得超过企业工资总额的20%，具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府确定。

2、少数省、自治区、直辖市因离退休人数较多、养老保险负担过重，确需超过企业工资总额20%的，应报劳动部、财政部审批。

3、个人帐户储存额仅用于职工养老，不得提前支取。职工调动时，个人帐户随同转移。若职工或退休人员死亡，其个人帐户中的个人缴费部分可继承。此外，自2006年1月起，个人缴纳基本养老保险费的比例统一调整为8%。

2020.05.01 02:52:49

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1143919 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

我国现行的国家法定的企业职工退休年龄，是指男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。我国《劳动法》中并没有关于退休年龄的规定，退休年龄是由国务院颁布的行政法规所规定的。1978年，经全国人民代表大会常务委员会原则批准的、至今仍具有效力的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》构成了我国几十年来退休年龄制度的基础。

2020.05.03 01:19:21

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助456967 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

事业单位退休年龄有什么新规定吗？关于事业单位的退休年龄，目前还是执行的1993年的《国家事业单位暂行条例》，该条例规定了国家事业单位的退休条件为以下四种条件方可退休：
第一，男性年满六十周岁，女性年满五十五周岁；
第二，丧失工作能力；
第三，男性年满五十五周岁，女性年满五十周岁，工作年限满二十年的，本人提出要求，经过任免机关的批准，可以提前退休；
第四，工作年限满三十年的，经过任免机关的批准，也可以提前退休。
而关于国家法定的企业职工的退休年龄则是：男性年满60周岁，女性分为工人和干部，工人年满50周岁，干部年满55周岁者，符合退休的条件。关于提前退休的规定：从事的是井下作业、高温高空环境、特别繁重的体力劳动或者是其他一些有害于身体健康的工作，可以提前退休，男性年满55周岁，女性年满45周岁即可退休。由于生病或是非因公致残的，在由医院开具了证明并由劳动鉴定文员会认定，该职工完全丧失劳动能力的，男性退休年龄为50周岁，女性退休年龄为45周岁。
因此，我国事业单位或企业职工关于退休年龄的规定没有新的规定，还是按照原来的规定继续执行的。既不会短期内延长退休年龄，也不提倡办理任何不符合规定的提前退休。

2020.05.05 22:08:42

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。