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受疫情影响!厂方要解除劳动合同!
更新时间:2023-01-31 11:38:00
问题描述:
受疫情影响!厂方要解除劳动
合同
!
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
梁昌俊律师
服务地区:广东-深圳
你好,厂房随意解除合同涉嫌违法,可申请劳动仲裁
2020.04.18 09:59:59
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安寅律所律师
服务地区:广东-深圳
185-2956-1919
咨询我
您好,请问你工作多久了呢?
2020.04.18 11:31:52
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法律分析:用工单位在疫情期间与员工解除劳动合同,看解除事由是否符合相关法律规定。首先,用人单位不能因员工患有新型肺炎、是疑似病例、密切接触者或者当地政府采取紧急措施不能及时到岗的职工而解除劳动合同,如果此时解除,构成违法解除,并需要支付二倍赔偿金。其次,如果员工的劳动合同在隔离期、医学观察期间到期的,用人单位亦不得终止劳动合同,应顺延至相应期限届满;在此期间用人单位亦不得以医疗期满、不胜任工作、客观情况发生重大变化以及经济性、结构性裁员为由与员工解除劳动合同。
2023.01.31 11:38:00
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