1718年没有交养老金，可以补交吗？

更新时间：2020-04-23 04:24:16

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17年毕业，17-18年没有交养老金，可以补交吗？

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参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达到法定退休年龄；二是累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。

2020.04.16 00:38:18

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　　养老金停交后可以自己补交吗，　　养老金停交后可以自己补交。但是建议直接续保。　　1、如果是可以直接续保的话，不建议作补缴，社保是一个累计交费计算的过程。　　2、如果补缴，首先到社保局把交费方式改为个人方式，因为原来采用的是单位方式，并且要交纳不低的滞纳金。　　3、最好的方式是采用找一个固定工作，由新单位续保即可。　　养老金续交情况大体可以分为两类处理：　　一类是中断后现在仍然没有单位的人员(包括以个人身份参保中断的无单位人员)，本人可以持自己的《养老保险手册》和缴费记录到当地社保局个人缴费大厅或窗口核对原先的缴费记录，然后按照个人缴费办法办理续保续缴手续。　　对于原城镇各类企业中解除、终止劳动关系的职工和机关、事业单位、社会团体解除、终止劳动关系的劳动合同制职工，个人要求补缴的，可依据自治区劳动和社会保障厅《关于完善我区城镇企业职工基本养老保险政策有关问题的通知》宁劳社发[2003]11号文件进行补缴；对于个体工商户等自谋职业者、非工薪收入者以及采取各种灵活方式就业的人员中断后再续保的，原则上对中断年限的费用不补缴。2007年，可以在上年度自治区在职职工社会平均工资的70%至100%之间选择缴费基数缴纳。　　另一类是中断后找到工作有单位的人员，签订劳动合同后，尽快由本单位劳资部门出面，按照单位参保缴费办法办理续保续缴。　　现为国有、集体、外资企业职工或录用为机关、事业单位、社会团体等合同制职工的，缴费基数按照上年度自治区在职职工社会平均工资的60%至300%之间选择，单位缴费比例为职工工资收入的20%，个人缴费比例为本人工资收入的8%；现为私营企业职工的，缴费基数按照上年度自治区在职职工社会平均工资的60%至300%之间选择，2007年，企业缴费比例为职工工资收入的14%，个人缴费比例为本人工资收入的8%，私营企业缴费比例每年长2个点，到2010年达到20%，与其他参保企业单位持平。

2020.04.20 01:18:17

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根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）；
基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%；
式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

2020.04.23 04:24:16

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