请问在辞职一个月后离职当天可以要求公司支付全部工资吗?

更新时间:2020-04-08 16:22:37
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你好!请问在辞职一个月后离职当天可以要求公司支付全部工资吗?
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  • 王凡律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,可以在办理离职的时候要求支付全部工资的。如果公司拖欠工资,你不光可以要求支付工资,还可以要求支付经济补偿的。请问公司有跟你签订劳动合同吗?如果没有签合同,还可以要求自用工第二个月起两倍工资的。之前工资之前是通过什么形式发放的呢?在这个公司工作了多久呢?你可以直接电话和我联系说一下情况,点击头像就有我的联络方式,电话咨询是免费的,我会尽全力帮助你。
    2020.04.08 16:22:37
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你好,请问劳动者在用人单位工作七天可以要求支付工资吗?
劳动者工作七天,也是有工资的。用人单位需要按照双方约定的工资数额及时足额支付给劳动者,且工资应当以货币形式来支付;单位不能无故拖欠或者克扣工资。
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你好,试用期5天后被解雇的公司可以要求工资吗?工资应该当天支付吗?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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试用期提前三天通知公司离职,离职后可以要求一次性结清上月和本月全部工资吗
试用期内 劳动者提前三天通知用人单位的 三天后可以合法解除劳动合同 并自行离职。这里的三天 包含提出辞职的当天。即从提出辞职的当天开始计算 三天后可以自行离职。
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提前一个月申请离职,离职时是否可以结算全部工资。
 可以。 劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者依法离职,用人单位非法拖欠劳动者的工资,劳动双方协商不能达成一致的,劳动者可以向劳动监察部门进行投诉,也可以到用人
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提前一个月辞职,可以再离职的时候全部结算工资吗?
试用期也不能随意解除劳动合同,公司应证明你不符合录用条件。 试用期你可以提前3天以书面形式提出离职,要求结清工资。 你可以提出离职,要求结清工资。
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