员工不跟去，有没有赔偿的？

更新时间：2020-04-08 18:29:04

问题描述：

在本市本区内厂搬迁，员工不跟去，有没有赔偿的？

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王凡律师
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你好，异地调岗问题比较复杂，需要结合您和公司的劳动合同具体条款以及调岗的实际情况来判断，如果公司降薪调岗，您可以向其要求劳动赔偿金。请问你们有没有签劳动合同呢？公司有没有给你们交社保？二三月的工资都全额支付了吗？如果公司有其他情节，可以拿到更多赔偿。建议你尽快处理，我们团队多年致力于劳动者保护工作，你可以直接电话和我联系，点开头像有免费电话，我会尽最大努力帮您维护您的合法权益，给您分析对您最有利的解决方案。

2020.04.08 13:05:43

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知荣律师
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您好，建议提起劳动纠纷维权，申请劳动仲裁，让律师介入协助处理

2020.04.08 13:46:30

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封华清律师
服务地区：广东-广州

你好，工资是多少？工作了多久？公司不得单独变更职工岗位，需要与职工意见达成一致，否则只能解除劳动合同，给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见，导致员工无法正常到岗，不能认定为旷工。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

2020.04.08 14:39:40

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刘毅律师
服务地区：广东-广州

你好，您情况比较特殊有需要可征询能迅速帮您解决可以看看手头有什么有用资料，可以先收集整理再商议

2020.04.08 15:48:24

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陈世炫律师
服务地区：广东-广州

你好，这个可以申请劳动仲裁。

2020.04.08 18:29:04

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