在药厂工作，噪音不大，连续加班一个月，原因是过度劳累，请问这样算工伤吗？

更新时间：2020-03-31 08:28:01

问题描述：

在药厂工作，噪音不大，连续加班一个月，下班到家后突发性耳聋，原因是过度劳累，睡眠不足，请问这样算工伤吗？

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李香民律师
服务地区：吉林省-长春

如你所述应当属于工伤。但需要向劳动部门进行申报，由鉴定部门进行确认。

2020.03.31 08:28:01

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