我之前是在单位缴纳社保的,在公司的工龄工资要重新开始计数吗?还要重新签合同吗

更新时间:2020-03-30 12:31:18
问题描述:
你好!我想问一下,我之前是在单位缴纳社保的,后面改为自己缴纳社保,在公司的工龄工资要重新开始计数吗?还要重新签合同
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    一般交社保都是通过地税银行代扣的。

    1、单位经办人员携带申请材料,到当地社会保险经办机构办理职工登记业务,社会保险经办机构登记岗对用人单位提交的报表和资料审核无误后,即时处理职工登记业务。

    2、比例保险费制,这种方式以被保险人的工资收入为准,规定一定的百分率,从而计收保险费。采用比例制,是因为社会保险的主要目的,是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入,以维持其最低的生活。因此,必须参照其平时的收入,一方面作为衡量给付的标准,另一方面又作为保费计算的根据。

    3、参保单位发生解散、破产、撤销、合并、被吊销营业执照等情形,依法终止社会保险缴费义务需办理注销登记手续时,应填报《撤户申请表》及相关文件和材料来社保中心拿A号新参保登记办理。社保中心查询无欠费后,予以办理转出手续。
    2020.03.28 20:02:19
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      劳动者和用人单位解除劳动合同关系后,用人单位没有给劳动者办理社保减员的,劳动者可以要求用人单位办理社保减员,用人单位拒绝的,劳动者可以到用人单位所在地的社保局进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求用人单位依法办理社保减员手续。  用人单位办理社保减员后,劳动者可以依法在新单位办理社保缴纳,劳动者也可以办理个人灵活缴纳。
    2020.03.29 09:44:38
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    个人自己缴纳社保需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。????交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。????比如A地社平工资为20000元,那么养老保险交纳额为20000*20%=4000左右/年,医疗为20000*10%=2000左右/年。????另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。????另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。????假如我想交15年 到50岁退休退休后想每月领取一千元的退休金抛去资金的时间价值我应该每年交多少可以?如果没有意外死亡的话可以领几年?????如果说想领取1000元左右的养老金,每个月至少交纳1000元才可以,对于死亡的情况分两种,社保就只退几千元左右的费用,而商保就按合同载明的保额进行计算.
    2020.03.30 12:31:18
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单位没有给交社保也没签劳动合同,请问我能要求公司补缴之前工龄的社保吗
您好,是可以的,但是以现金形式补偿您也是同意了的,默认了,所以有些困难,请来电咨询
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但单位没有买社保,现在原单位离职六年了,现单位要重新计算工龄,请问我之前两年的社保能找原单位补交吗?
你好,劳动者离职以后,社保可以停止的,员工离职了没有继续交社保义务
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我在单位有二十年工龄了,今年要退休了,但单位2011年才开始给我们交社保,请问我能要求单位给我补交吗
各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
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工厂重新注册,要重新签合同,以前的工龄还有用吗
你好,根据本律师多年办理相关案件经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、如重新注册,则等于提前解除劳动合同,可依法要求工厂支付经济补偿金和其他损失。二
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