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请问公司外包,前公司注销后,与前公司签的劳动合同还有效吗?可以不签解除劳动合同有经济补偿吗?
更新时间:2020-03-26 14:50:59
问题描述:
请问公司外包,前公司注销后,与前公司签的劳动合同还有效吗?可以不签解除劳动合同有经济补偿吗?
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签订劳动合同后被辞退,有赔偿吗
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前两年没有签订劳动合同,第三年签了劳动合同,现在被公司辞退,请问我可以告公司保险补偿吗?
您好,未缴纳保险,您可以向公司主张经济补偿金。公司单方面辞退员工需要满足一定的法律条件,并支付一定的经济补偿。具体您可以点击我的个人主页有我的联系方式跟我说下详
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三个月转正的标准是什么意思
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正好我与公司签的劳动合同到期,在合同解除前,公司这么做合法吗?
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公司没有签订劳动合同,把我给辞退了,请问这样能要求前老板赔偿吗?
你可以要求用人单位与你签订劳动合同,如果用人单位仍不签订劳动合同,你可以收集相关的证据到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。用人单位自用工之日起超过一个月不满一
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公司没有签订劳动合同,单位现在叫我补签劳动合同,以后如果离职,可以主张公司经济补偿吗?
提供能够证明存在劳动关系的证据(工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份
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当时签的是劳务派遣合同,请问公司可以单方面解除劳动合同吗?我可以要求公司给于经济补偿吗?
单方解除,即享有合同解除权的一方当事人通过行使解除权而解除合同。解除权属形成权,不需对方当事人同意.只需解除权人的单方意思表示,即可发生解除合同的法律效果。但解
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前一份劳动合同快到期,公司要签订新的劳动合同,如果拒签的话会怎么样?如果公司辞退的话有没有补偿?
自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合
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签了劳动合同,入职前还可以解除吗?
你好,是可以解除劳动合同的。
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现在已经离职了!我可以申请多少补贴?
你好,你好,你可以要求单位政府补偿金
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如果试用期老板不签合同怎么办?
试用期不签合同,可要求单位补签或向劳动监察部门投诉。选择补签可确保双方权益,选择投诉则可能引发法律程序,需权衡利弊后决定。
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离职期间可以休息吗
可以休息。提出离职后,在正常工作时间内,可按照公司规定流程申请休假。若公司有特殊规定或需要协商,应与公司沟通确认休假安排,确保离职交接工作不受影响。
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你好,可以向劳动局投诉
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私营商店没有签订劳动合同,可以随时解雇员工吗?
员工想要解除劳动合同的,需要提前30日以书面形式通知用人单位,到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
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离职后公司要求不能在三公里以内找同样的工作
可能被视为不合理的限制。
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我这有个员工工作不满一个月没签劳动合同需要支付工资么突然离职没做离职申请
针对该情况,处理方式包括协商解决、向劳动监察举报或申请劳动仲裁。选择时应先尝试协商,协商不成再考虑法律途径,以维护双方权益。
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我现在在公司上班一个多月没有签订合同
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