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跟朋友公司属于合作关系,但是没有签订劳动合同和购买社保的关系。我需要如何应对?
更新时间:2020-03-28 07:38:06
问题描述:
帮朋友公司在香港收款40W港币,后来几经周折,款项出现丢失。跟朋友公司属于合作关系,有以他们名义和客户签署的
合同
,并有一定返佣,但是没有签订劳动合同和购买社保的关系。现在如果他们追究,我需要如何应对?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王凡律师
服务地区:广东-深圳
你好,可以为你维权的,具体有什么纠纷
2020.03.25 13:46:51
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几个疑问:1,我们是否属于雇佣关系,钱丢了是否有挪用或者其他风险?2,钱是从香港银行转出的丢的,我们如果报案需要如何操作?
2020.03.25 14:06:50
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用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。如果单位不为劳动者缴纳社会保险费,办理应有的社会保险,就侵害了劳动者的利益。劳动者在这种情况下可以主动提出解除劳动合同。此外,根据《
劳动合同法
》,社会保险是劳动合同的必备条款,参加社会保险、缴纳社会保险费是用人单位与劳动者的法定义务,双方都必须履行。
2020.03.27 00:56:48
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自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合同。
2020.03.27 18:26:10
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1、用人单位应当在用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同。如果用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同,则每月需支付两倍的工资。
2、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费,劳动者有权即时解除劳动合同,并要求经济补偿。
3、若符合上述情形,您可以提起
劳动仲裁
,要求用人单位支付三个月的双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿。
2020.03.28 07:38:06
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全部6个答案 >
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