受工伤了被罚款6oo元合理吗

更新时间:2023-02-04 13:22:14
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受工伤了被罚款6oo元合理吗
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  • 余伟安律师
    服务地区:陕西-西安 189-9128-2806
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    你好,工伤保险条例规定工伤事故中员工无过错责任原则
    2020.03.25 14:59:51
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1733063 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    受工伤被公司罚款不合理。如果是职工本人原因对企业造成的经济损失,企业单位可通过劳动合同签订协议要求职工赔偿损失,可在职工工资扣除,但每月扣除的部分不得超过职工工资当月的20%,若扣除剩余工资低于当地月工资标准的,则按最低工资标准支付。

    工伤鉴定程序:

    1. 工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;
    2. 劳动能力鉴定委员会应当视伤情程度等从医疗卫生专家库中随机抽取3名或者5名与工伤职工伤情相关科别的专家组成专家组进行鉴定;
    3. 劳动能力鉴定委员会根据专家组的鉴定意见作出劳动能力鉴定结论;
    4. 劳动能力鉴定委员会应当自作出鉴定结论之日起20日内将劳动能力鉴定结论及时送达工伤职工及其用人单位,并抄送社会保险经办机构。
    2023.02.04 13:22:14
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  • 华战勇律师
    服务地区:陕西-西安
    这个需要看受工伤的责任划分?
    2020.03.24 20:49:36
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  • 马豹律师
    服务地区:陕西-西安
    如果是工伤,先进行工伤认定,鉴定后要求赔偿
    2020.03.25 15:41:45
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